Termina nesta sexta-feira, dia 3/2, o prazo de inscrições para o Programa de Bolsas de Graduação de 2012 do Santander. A iniciativa é destinada aos funcionários que estão cursando ou desejam iniciar a primeira graduação de nível superior. O auxílio-educação é de 50% do valor da mensalidade, limitado a R$ 410,00 por mês. O direito está previsto no acordo aditivo do Santander à convenção coletiva, assinado entre a Contraf-CUT, federações e sindicatos com a direção do banco espanhol.
“Conquistamos em 2011 o aumento do total de bolsas, passando de 2.000 para 2.300, com a aplicação do reajuste salarial no valor da mensalidade”, destaca o funcionário do Santander e secretário de imprensa da Contraf-CUT, Ademir Wiederkehr. “Trata-se de uma importante conquista, mas precisamos avançar nas negociações deste ano, a fim de incluir cursos de pós-graduação, diante da necessidade de ampliar a qualificação profissional dos trabalhadores”, aponta.
Para se inscrever, o funcionário deve ter no mínimo quatro meses de vínculo empregatício, não ter graduação completa ou formação tradicional em nível superior e escolher um dos cursos nas áreas de exatas e humanas, com duração mínima de dois anos, reconhecidos pelo MEC – Ministério da Educação. Caso haja mais inscritos do que bolsas disponíveis, serão aplicados os critérios de desempate, como menor salário, maior tempo de casa e maior número de filhos.
As inscrições podem ser feitas pela intranet do banco, no seguinte caminho:
Intranet > As Pessoas > Autoatendimento > Benefícios > Solicitar Reembolso > Bolsa de Graduação > Solicitar Bolsa.
Após o final do prazo de inscrições, o funcionário receberá, entre os dias 7 e 10/2, o retorno do seu pedido pelo endereço eletrônico rhpoliticasedu@santander.com.br.
Para saber mais sobre o Programa de Bolsas de Graduação, o funcionário deve acessar:
Você e a Organização > Seu Desenvolvimento > Educação > Graduação Universitária. |
31/01/2012
