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 12/03/2012 |
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Edição Nº 1227 de 12 a 17 de março de 2012 |
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Comissão paritária do PCS voltará a reunir-se dias 12 e 13/3, em Brasília |
As regras de avaliação de desempenho para a promoção por mérito do ano-base de 2012 deverão ser definidas em termos conclusivos nos dias 12 e 13 de março, em Brasília, quando estará reunida a comissão paritária do Plano de Cargos e Salários (PCS). Também, nessa mesma ocasião, serão definidos os critérios a serem adotados em 2013. A luta da Contraf/CUT e da Comissão Executiva dos Empregados (CEE/Caixa) é para que os bancários tomem conhecimento prévio dos itens para os quais estarão sendo avaliados.
Existe também a possibilidade de que ocorram mudanças na descrição dos critérios subjetivos e objetivos, com a finalidade de melhorá-los cada vez mais. O aprimoramento desses critérios é necessário para evitar injustiças e favorecimentos indevidos, de modo que o maior número possível de trabalhadores evolua na carreira. A Contraf/CUT e a CEE/Caixa lutam para que o bancário se envolva de forma mais efetiva no processo sobre a dinâmica da avaliação.
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